Pregunta 2: Identifique cuáles son las herramientas gerenciales de la ética para los negocios que pudieron prevenir el problema analizado en esta empresa. Presente la información en una tabla.

Herramienta	Problema prevenido
Códigos de ética corporativos	Debido a que no se tenían interiorizados estos códigos, los empleados e inclusive los gerentes, en este caso Madoff, no cumplieron con el tipo de conducta que la sociedad da como aceptable y ética. Si se hubiera puesto énfasis en estos, ya que no se tomaron lo suficientemente en cuenta.
Gerentes , jefes y comités éticos	En este caso, no se contaba con una comisión dentro de la empresa ni un encargado que fuera capaz de responsabilizarse en el manejo y control de las inversiones recolectadas. De esta forma, Madoff no poseía un control ni ningún tipo de fiscalización en el tema del cumplimiento hacia los clientes y por lo tanto pudo hacer la estafa sin repercusiones o correcciones inmediatas.
Consultores éticos	Otra buena opción, hubiera sido contratar consultores éticos, los cuales al tener una perspectiva desde fuera son capaces de otorgar opiniones más imparciales y que puedan ayudar a visualizar aspectos que no siempre pueden ver los mismos trabajadores. Adicionalmente, el nivel de compromiso de colaboradores externos es mayor.
Formación y entrenamiento en ética	Una alternativa más que hubiera sido de ayuda, es la formación en entrenamiento en ética, ya que si Madoff y sus colaboradores hubieran seguido un curso especializado que les dieran unas pautas acerca de la manera éticamente adecuada de llevar el negocio, estos hubieran reflexionado antes de cometer la estafa.
Programas de consulta, diálogo y asociación con los grupos de interés de la empresa.	Gracias a esta opción, los trabajadores de la empresa de Madoff pudieron haber conocido y darse cuenta de qué manera estaba manejando los fondos de los clientes. A través del diálogo y la consulta, se les hubiera dicho que no estaban haciéndolo de manera adecuada. Y se hubiera podido evitar el fraude, esto hubiera sido bueno para la empresa y los trabajadores.
Auditoría, contaduría y reporte	Finalmente, debido a la reputación que poseía Madoff, esta acción no se realizó, aquellas empresas que eran las encargadas de la supervisión y auditoría, confiaron ciegamente. Además, debido a los niveles de rentabilidad que se presentaban en los reportes elaborados, no generaron sospechas. Sin embargo, si se hubiera hecho el debido control, se hubiera podido salvar la organización y el esquema de Ponzi se hubiera visto expuesto, lo cual hubiera generado que no existieran perdidas tan grandes.